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​Consultoria Estratégica em Liderança Segura

Educação Corporativa | Governança Humana | Gestão Psicossocial | NR-1 e Liderança Segura

Desde 2017, transformando desenvolvimento humano em resultados sustentáveis.

Liderança segura é uma decisão estratégica.

Transformamos obrigações legais e desafios humanos em resultados sustentáveis por meio da Educação Corporativa e da Governança Humana, fortalecendo a saúde mental, a liderança e a cultura organizacional.

Ajudamos empresas a estruturar a gestão dos riscos psicossociais, desenvolver lideranças e fortalecer a cultura organizacional com segurança, conformidade e sustentabilidade.

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Transformamos as exigências da NR-1 em práticas de gestão por meio da Educação Corporativa, da Governança Humana e do desenvolvimento de lideranças.

O que fazemos:

  • Diagnóstico e gestão de riscos psicossociais;

  • Programas contínuos de saúde mental no trabalho;

  • Fortalecimento da cultura e das relações de trabalho;

  • Estruturação de práticas de Governança Humana.

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Nossos valores

Humanidade

Ética

Conhecimento Aplicado

Desenvolvimento Contínuo

Corresponsabilidade

Segurança Psicológica

Sustentabilidade

Integridade

A sustentabilidade das organizações depende da qualidade das relações que elas constroem.

ALGUNS DE NOSSOS CLIENTES E PARCEIROS

cliente escola

Amanda Marconi
Gerente Senac

A San é uma excelente profissional! Trouxe muito aprendizado e crescimento para mim e para minha equipe.

cliente shopping

Claudia M.
Superintendente Mgá Park Shopping

San Gavioli, fez um ótimo trabalho de mentoria com a equipe do Maringá Park. Parabéns pelo trabalho que já rendeu muitos bons resultados no dia a dia da empresa.

cliente varejo

Elen Lopes
Gerente Geral Mix Cosméticos

Um divisor de águas na minha vida profissional! Meta, direcionamento, clareza, estratégias para buscar resultados. Não é uma coach que fica de mimimi.. cada sessão é de aprendizado.. ela ensina na prática.. mentoria de qualidade mesmo!! Super indico!

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CONHEÇA NOSSO TREINAMENTO CORPORATIVO

Nossa Diretora - Sandrely Gavioli

Sandrely Gavioli é especialista em Desenvolvimento Humano e Organizacional, com uma trajetória construída na interseção entre educação, negócios, comportamento humano e desenvolvimento de lideranças.

Com mais de 30 anos de experiência profissional e mais de 15 mil horas dedicadas à educação, gestão e desenvolvimento de pessoas, construiu uma carreira marcada pela integração entre visão estratégica, conhecimento técnico e sensibilidade humana. Atuou por 12 anos como professora nos ensinos médio e superior e por 13 anos como executiva em uma das maiores instituições financeiras do país, experiência que ampliou sua compreensão sobre liderança, cultura organizacional, gestão de equipes e sustentabilidade dos resultados.

É fundadora e diretora da Tune DHO Consultoria, empresa especializada em Educação Corporativa, Governança Humana, Gestão Psicossocial e Desenvolvimento de Lideranças. Sua atuação apoia organizações na construção de ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e produtivos, alinhando desenvolvimento humano, compliance, segurança psicológica e desempenho organizacional.

Sua formação inicial em Matemática e Estatística, associada à experiência executiva e à constante busca por atualização, confere rigor analítico, objetividade e aplicabilidade às suas intervenções.

 

Atualmente, cursa Psicologia pela UniFatecie (PR) e possui pós-graduações em Terapia Cognitivo-Comportamental (TCC), Terapia de Aceitação e Compromisso (ACT) e Habilidades Psicossociais, integrando conhecimentos da psicologia, da educação e da gestão para apoiar o desenvolvimento de pessoas, lideranças e organizações.

Ao longo de sua trajetória, consolidou uma atuação reconhecida pela capacidade de transformar conceitos complexos em práticas acessíveis e efetivas, promovendo mudanças consistentes em indivíduos, equipes e organizações. Sua abordagem combina ciência, experiência e aplicação prática, com a convicção de que resultados sustentáveis são construídos a partir de relações saudáveis, aprendizagem contínua e lideranças conscientes de seu papel na promoção do bem-estar e do desempenho coletivo.

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